Hacia ya muchos meses que no se aplicaba una modificación sustancial de las condiciones de trabajo de forma colectiva, es decir, en esta ocasión, personal del CRC Móviles que disponía de fines de semana y festivos libres, comenzarán a trabajarlos.
Desde la empresa se solicita flexibilidad para generar mayor volumen de negocio, los beneficios generados irán a parar a los accionistas y cargos de la compañía, para los/as trabajadores/as nos queda el no conciliar la vida personal con la laboral. Un ejemplo muy concreto del panorama general actual.
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